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weekly learning

Posted by ilake on September 24, 2016

“strive 9/17 ~ 9/24”

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Book

  • [engineer] THE EFFECTIVE ENGINEER

    • Part 1: Adopt the Right Mindsets

      • chapter1: Focus on High-Leverage Activities
        • 要學會衡量什麼各個事情的價值
        • 做最有價值的事情
      • chapter2: Optimize for learning
        • 做你能掌控的事情
        • 加快你的學習速度
        • 找到好的環境能讓你成長更快的
        • 多多善用工作上的資源 來提升你的技術, 跟團隊最強的工程師學西
        • 再工作之外學習, 社群通常都是對此技術很有興趣 且以此為樂的人
        • 永遠都在學習
        • 學習新語言 新框架
        • 投資再高需求的語言上
        • 讀書
        • 參加研討會 報告
        • opensource
        • 讀好的blog
        • write to teach
        • side project
        • 追求你愛的
      • chapter3 Prioritize Regularly
        • 寫下todo list
        • 做todo list中 最有價值的事情
        • 做重要 但不急的事情
        • 減少context switches
        • 做一個if的plan, ex: 如果有突然二十分鐘 我會做什麼事情
        • 養成排優先順序的習慣
    • Part 2: Execute, Execute, Execute

      • chapter4: Invest in Iteration Speed
        • 轉換越快 學的越多
        • 投資再工具上 ex 開發環境 工具
        • 最佳化的你的debug 流程
        • 讓你的開發環境最佳化
        • 整體性的觀點來看你的開發流程 有沒有可以改善的地方 包含團隊合作
      • chapter5: 「Measure What You Want to Improve」
        • 量測你的進步
        • 找出會讓你最有效率的衡量模式
        • 找出你系統的衡量方式 怎樣是好
        • 知道你的數字
        • 資料的正確性很重要
      • chapter6: 「Validate Your Ideas Early and Often」
        • 越快的驗證你的想法 會減少浪費資源
        • 用小驗證的方式來取代大更新, 常常驗證 常常更新
        • 使用A/B testing來驗證你的產品
        • 當做自己的專案時 也是要想辦法得到別人常常的建議
        • 一直要有回應來驗證你的想法
      • chapter7: 「Improve Your Project Estimation Skills」
        • 估時程時 將每個專案切成小工作項目 再結合起來計算
        • 要留buffer再不確定的事情上面
        • 建立可以被測量的里程碑
        • 最優先做風險最高的事情
        • 知道加班的限制性
    • Part 3: Build Long-Term Value

      • chapter 8: 「Balance Quality with Pragmatism」
        • code review
        • 投資時間在建立好的軟體抽象化 來簡化複雜的問題
        • 自動化測試
        • 管好你的技術債
      • chapter 9: Minimize Operational Burden
        • 先做簡單的事情, 能夠重覆使用的套件 就使用 專注再自己業務的部份
        • 錯誤要及早知道, 然後直接再log指出錯誤的地方
        • 如果當錯誤的時候 要自動化去處理掉, 多想幾次, 是不是會造成之後永遠不知道為什麼會錯
        • 多使用idempotence and reentrancy, 會讓你之後再retry錯誤的時候更單純
        • 計畫模擬錯誤的情況
      • chapter 10 Invest in Your Team’s Growth
        • 讓你身邊的人也更成功, 不同階級的工程師 會讓身邊更多的人也更進步
        • 找到優秀的人 是最高priority
        • 投資時間在新人剛進來的時候 mentoring制度
        • 建立大家共有的程式 大家都可以維護互相的程式
        • 讓大家更透明化, 討論目前工作的難處 好處 建立大家的知識庫
        • 建立好的工程師文化